Các tập đoàn công nghệ lớn chuyển sang “mua người và công nghệ”, nhiều startup nguy cơ trắng tay khi nhân tài chủ chốt bị thu hút với giá cao, còn phần lớn nhân viên còn lại với giá trị thấp, tạo ra sự bất mãn và đe dọa động lực làm việc trong hệ sinh thái khởi nghiệp.
Nhiều “Hải quy” (nhân tài từ nước ngoài trở về Trung Quốc để khởi nghiệp) thành công trong lĩnh vực công nghệ, nổi bật là Lý Ngạn Hoàng (Robin Li), CEO của Baidu. Ông học tập tại Đại học Bắc Kinh và Đại học Buffalo, sau đó phát triển thuật toán chấm điểm cho công cụ tìm kiếm tại Mỹ. Trở về Trung Quốc, ông thành lập Baidu với Xu Yong vào năm 2000. Ngoài ra còn có Lý Khai Phục (Kai-fu Lee), nhà quản trị, nhà khoa học máy tính, blogger người Trung Quốc, từng là đồng sáng lập và Phó Chủ tịch của Google và Microsoft.